個人情報適正管理規程

1. 個人情報を取り扱う事業所内の職員の範囲は、職業紹介担当者とする。
   個人情報取扱責任者は職業紹介責任者　渡邉綾子とする。
   
   
2. 職業紹介責任者は、個人情報を取り扱う1.に記載する事業所内の職員に対し、
   個人情報の取扱いに関する教育・指導を少なくとも年1回実施することとする。
   また、職業紹介責任者は少なくとも5年に1回は職業紹介責任者講習を受講し、
   個人情報の保護に関する事項等の知識・情報を得るよう努めることとする。
   
   
3. １.の個人情報取扱責任者は、個人の情報に関して、
   当該情報の本人から情報の開示請求があった場合は、
   その請求に基づき本人が有する資格や職業経験等客観的事実に
   基づく情報の開示を延滞なく行うこととする。
   更にこれに基づく訂正（削除を含む。以下同じ。）の請求があった場合は、
   当該請求の内容が客観的事実に合致するときは、延滞なく訂正を行うこととする。
   
   
4. 個人情報に関して、当該情報に係る本人から苦情の申出があった
   場合については苦情処理担当者は誠意を持って適切な処理をすることとする。
   なお、個人情報に係る苦情処理担当者は職業紹介責任者渡邉綾子とする。